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新闻网讯 近日，自动化学院在行思楼316会议室召开2022届毕业生就业工作专题会议。学院党委书记张新柏、院长于金鹏，党委副书记于宏，副院长张纪会、赵林以及研究生导师代表、本科生班主任和全体辅导员参加会议。

会议中，张新柏书记表示毕业生就业工作关乎学院、学科、专业发展，关乎立德树人根本任务要求；毕业生就业数量与质量是学院人才培养、教学科研管理工作水平的直接体现。针对毕业生就业工作他提出以下要求：第一，各方面需要及时协同联动，用最快的速度推进就业工作保质保量完成。第二，全体教职工都要参与就业工作，用育人的温度助力毕业生求职就业。第叁，学院各党支部要发挥战斗堡垒作用，将毕业生就业工作提升到政治高度，全心全意做好相关工作。

于金鹏院长在发言中指出，学院就业工作必须要压实主体责任，本科生班主任、研究生导师等要切实做好毕业生就业指导与帮扶工作，辅导员、班主任、导师之间要形成沟通机制，助推学院毕业生就业工作保质保量完成。于宏副书记介绍了学院2022届毕业生基本情况以及目前的就业、升学等数据，提出了学工人员就业工作具体要求。

自动化学院在毕业生就业工作中积极推进“一把手”工程，压实主体责任，将学生就业工作列为学院重点工作。全体教职工在学院党委的领导下，积极做好沟通、协调工作，让毕业生工作能够做到“信息畅通、数据流通、人心相通”，促进毕业生高质量充分就业。